眼镜蛇福利待遇

1986年的统一综合预算协调法案

眼镜蛇需要将提供给所涉及的员工,他们的配偶,前配偶,而当组健康保险,否则将丢失由于某些特定事件的受抚养子女接续报道。这些事件包括覆盖雇员死亡,终止或减少在有盖的雇员在受雇工作的时间比严重失职,离婚或有盖的员工,有盖的员工成为有资格获Medicare合法分居等原因,孩子的损失计划下受养人身份(并因此覆盖)。

2020年月租眼镜蛇率

谁有权接续报道?

  • 覆盖的员工谁是(或曾经)在科罗拉多州梅萨大学的研究小组医疗,牙科和/或弯曲计划所涵盖的排位赛事件的时间。
  • 合格的受益者:员工的合法配偶和/或受抚养的子女提供的每个是(或被)计划下投保当天发生的符合条件的事件之前。

排位赛覆盖率事件和延续:

排位赛事件
合格的受益者
接续报道的最长期限

覆盖职工停止(对于原因,而不是严重失职除外)或减少雇佣小时

雇员

伴侣

依赖子女

18个月
医保员工报名

伴侣

依赖子女

36个月

离婚或合法分居

伴侣

依赖子女

36个月

覆盖雇员死亡

伴侣

依赖子女

36个月

根据该计划的“受抚养子女”亏损状态

受抚养的子女 36个月

员工的责任:

如果您在医疗,牙科或柔性计划注册,您将收到 眼镜蛇初始权利的通知 邮寄到您的家庭住址。如果您遇到眼镜蛇资格赛该通知列出你的责任,在保险损失的结果。请务必保留此通知您的文件。

有关详细信息,或在眼镜蛇关于您的权利问题,请联系艾米在人力资源办公室在970.248.1578 Grimes的。你还可以参考: Health Plans & Benefits: Continuation of Health Coverage - COBRA (劳动公布的美国能源部)。